每到暑期，我市都会出现一支以大学生为主体的暑期工求职大军，然而由于目前尚无固定的暑期工市场，也无相关部门提供服务，使得大量学子求职无门———谁来开发暑期工市场见习记者杨寒冰
编者按 随着暑假的开始，众多大学生又开始为暑期打工而忙碌。
谁来开发暑期工市场
每到暑期，我市都会出现一支以大学生为主体的暑期工求职大军，然而由于目前尚无固定的暑期工市场，也无相关部门提供服务，使得大量学子求职无门———谁来开发暑期工市场见习记者杨寒冰
编者按 随着暑假的开始，众多大学生又开始为暑期打工而忙碌。然而，对于缺乏社会经验的学子们来说，要谋求一份暑期工作并非易事。
信息不畅，岗位不好，维权困难等，都是学子们担心的问题。暑期工有无市场？到哪里去找岗位？打暑期工时应注意什么？从今日起，本报特推出关注暑期工市场的系列报道。
昨日，河南科技大学大三学生李强用装了开水的不锈钢杯子，认真烫平了白衬衣的领口、袖口，随后又一次来到位于唐宫路的市人力资源市场，欲寻求一份暑期的工作。
透过厚厚的近视镜片，看着显示屏上招聘厨师、焊工、驾驶员的广告，２１岁的李强只能暗自伤神。侧身挤到几家家政公司的招聘摊位前，得到的仍是摇头的答案，他已经是第三次到这里来找工作了。
据市人力资源市场工作人员介绍，进入７月以来，像李强这样到该市场寻找暑期工岗位的大学生每天都有３０多人。
随着我市各高校的暑假开始，市人才交流中心近日也出现了大学生寻找暑期工岗位的高峰。该中心负责人介绍，近段时间以来，不断有结伴而来的大学生前来咨询暑期工的招工信息。
记者近日在走访各高校时发现，暑期留校想要打工的大学生相当多。
洛阳师范学院大三学生小江说，在他们班上，有近一半的学生期望能利用暑期来打工挣钱。
然而，面对突如其来的暑期求职高峰，市人才交流中心与市人力资源市场均表示“无可奈何”。市人力资源市场一位姓吴的工作人员说：“目前市场没有收到招聘暑期工的信息，用人单位一般都不愿聘用暑期工。招聘人员上岗前要经过培训、学习，没有单位愿意用两个月时间来培养一个熟练工后，再让他返回学校。
另外，暑假只有两个月，连３个月试用期的期限都无法保证。”市人才交流中心有关负责人则称，该中心至今也未收到有关暑期工的招工信息。
据介绍，每到暑期，我市都会出现一支庞大的暑期求职大军，大二、大三学生是求职大军的主体。
然而由于我市目前尚没有固定的暑期工市场，也没有相关部门提供此类服务，使得大量想找暑期工的学子求职无门。
业内人士指出，虽然举办暑期工交流会肯定要比其他交流会困难得多，但是，暑期工市场的巨大潜力，决定了办好暑期工市场一定可以取得较好经济效益和社会效益。那么，谁来开发暑期工市场？
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